宁夏医科大学2011年公开招聘公共卫生博士1名硕士1名

招聘岗位	经费形式	招聘人数	应聘人员所需资格和条件
			招聘范围	年龄	学历	学位	所学专业

专职教师8

全额

1

全国

40周岁以下

博士研究生

博士

公共卫生与预防医学

专职教师29

全额

1

全国

35周岁以下

研究生及以上

硕士及以上

公共卫生与预防医学 “211”、“985”大学毕业

博士

一、引进的高层次人才待遇按照自治区和宁夏医科大学有关规定执行。
二、国家教育部“新世纪优秀人才”、高水平留学归国人员（系指公派、自费出国留学并取得博士学位，获得Assistant Professor或相当职位及其以上职位人员）、国内“985工程”重点大学博士、出站博士后，在国外研修一年以上且取得突出学术成果（系指以第一作者发表SCI论文2篇以上）的人员，原则上年龄在45岁以下。享受的校内优惠待遇：1.提供100平米左右住房一套（8年服务期满产权归个人所有，双博士只提供一套住房，享受其它同等待遇）；2.享受校内各种津贴，同时，享受特殊津贴每人每月1000元；；3.资助科研启动费5万元；4.提供办公经费1.5万元；5.优先认定为校内学科带头人；6.配偶随调（需具有本科以上学历）。
, r0 j! D! S: \" ?三、因学科发展需要引进的博士研究生、主持省部级以上重大科研项目的优秀硕士研究生，原则上年龄在40岁以下。享受的校内优惠待遇：1.一次性提供安家费10万元；2.享受校内各种津贴，同时，享受特殊津贴每人每月1000元；；3.资助科研启动费5万元；4.提供办公经费1.5万元；5.优先认定为校内优秀青年骨干教师；6.安排配偶工作（需具有本科以上学历）。

硕士

全日制本科起点，普通高等学校硕士研究生学历(双证)，取得大学英语四级以上证书或426分以上英语成绩；专业与岗位要求对口。高学历、高层次人员和特殊人才、学术骨干、学科带头人年龄可适当放宽。

宁夏医科大学2011年公开招聘工作人员岗位计划一览表

http://rsc.nxmu.edu.cn/ReadNews.asp?NewsID=886

+ m" p& n; s0 L, ^; }- S